峨眉山市教育信息网

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峨眉山市教育局机关科室楼层分布
教育局机关工作作风：
开拓创新 求真务实 守时高效 勤政廉洁
一楼：装备站、招生办
二楼：计财股、人事股、人事档案室
三楼：办公室、教育股、监察室、纪委、局长办公室、小会议室
四楼：成职教、综治安全管理股、督导室、图书室、大会议室

行政监察工作职责
1、负责全系统党风廉政建设工作。
2、负责市直属（单位）学校的行政监察工作。
3、负责教育系统机关效能建设、作风建设及教育行风建设等工作。
4、负责教育系统教职工违纪、违规的查处工作。
5、负责牵头组织开展系统内教育经费的审计监督工作。
6、负责教育执法检查、受理教育行政申诉。
7、配合上级监察部门对学校安全责任事故的领导及相关责任人进行查处。
8、负责上级监察部门及教育局交力的其他临时性工作。

党委办公室工作职责
1、负责草拟局党委工作计划、总结及党委中心组学习计划、安排等工作。
2、负责局党委会、党务工作会的筹备及会务安排。
3、负责局机关及直属单位党员组织发展、年度统计、党费收缴等工作。
4、负责工会日常管理工作。
5、负责妇女、计生等工作。
6、负责教育行风建设、依法治校等工作。
7、负责完成局党委交办的其他工作。

办公室工作职责
1、负责综合协调局机关、事务。
2、负责拟定教育局年度工作计划，撰写年度工作总结。
3、负责机关公文的收发、核稿、打印等管理工作。
4、负责局长办公会、全市校长会和其它综合性会议的筹备及会务安排工作。
5、负责机关目标管理、教育宣传、督查、信访接待、后勤管理、安全保卫、教育通联等工作。
6、负责牵头办理人民代表建议和委员提案工作。
7、负责机关文书档案的收集整理、立卷归档、开发利用等工作；指导学校档案管理工作。
8、负责党政网和城域网的管理及维护工作。
9、负责完成领导交办的其它临时性工作。

人事股工作职责
1、 负责全市公办学校教职工的编制核定和调配工作。
2、 负责教师公招、培训、考核的相关工作。
3、 负责全市学校教师资格认定，公办学校教职工专业技术职务推荐、评审等工作。
4、 负责全市公办学校教职工的调资晋级及日常工资管理工作。
5、 负责公办学校校长的考核、任免及推荐工作。
6、 负责全市公办学校教师、行政管理干部培训的行政管理工作。
7、 负责全市公办学校职工人事档案的收集、归档、保管、查阅、传递等工作。
8、 负责本系统离（退）休干部管理及政治、生活待遇的落实。

计划基建财务股工作职责
1、负责指导监督学校执行财经法规、财务制度。
2、负责教育经费的预决算编制和预算执行情况的监督。
3、负责本系统各级各类学校（单位）的财务业务活动的组织实施、监督检查工作。
4、负责本系统校舍的规划布局、基建维修、安全隐患排除工作。
5、负责指导监督学校经费管理使用、后勤管理、学校食堂安全工作管理、财务公开、勤工俭学等工作。
6、负责草拟教育事业发展计划并组织实施。
7、负责教育基金
8、负责局领导交办的其它临时性工作。

基础教育股工作职责
1、负责幼儿教育、义务教育高中阶段教育学校的教育、教学行政管理工作。
2、负责全面实施素质教育的组织管理工作。
3、负责全市学校德育、团队、精神文明、校风建设、艺体、健康卫生、科技、安全、国防、环保、法制等工作。
4、负责全市“普九”软件资料的收集、整理和建档工作。
5、负责制定教学质量目标，组织教学巡导、评估学校教学质量等工作。
6、负责中小学学籍管理和学生奖励评审工作。
7、负责教育科研、课改实验及成果推广等行政管理指导工作。
8、负责残疾儿童少年特殊教育的管理工作。
9、负责普教招生、对口支援民族教育、信息技术教育等相关组织管理及协调工作。
10、负责领导交办的其它临时性工作。